A simulação do aplicativo Meu INSS comete erros graves que reduzem os seus ganhos para sempre. Nós recalculamos o seu histórico de trabalho e identificamos o momento exato e a regra mais lucrativa para o seu caso.
Você está se aproximando dos 50 anos ou já passou? O seu patrimônio futuro depende de analisar estes pontos:
Inconsistências de CNIS: Contribuições abaixo do mínimo ou vínculos faltantes no sistema diminuem drasticamente a sua renda média.
Transição em 2026: A exigência de idade progressiva e de pontuação sobe a cada ano. Entender a regra correta evita atrasos e prejuízos.
Tempo de Atividade Especial: Períodos de insalubridade e periculosidade não computados representam anos de trabalho desperdiçados.
O sistema automático do governo analisa apenas os dados já perfeitamente cadastrados. Ele simplesmente descarta períodos de atividade especial (insalubres), tempos rurais na infância ou processos trabalhistas já vencidos que aumentam o valor final.
Mapeamentos indicam que quase 90% dos extratos de contribuição (CNIS) contêm pendências de cadastro (indicadores). Dar entrada na aposentadoria sem sanar esses pontos previamente gera o indeferimento sumário do pedido.
O Meu INSS sempre te indicará o caminho que parece mais rápido, contudo, costuma ser o pior em termos financeiros. Decidir aguardar alguns poucos meses adicionais com base em cálculos pode elevar em milhares de reais seu benefício por toda a vida.
Planejar não é apenas contar tempo. É um estudo técnico, matemático e jurídico completo que aponta o exato momento de requerer sua aposentadoria com o maior rendimento possível, evitando gastos errados e maximizando o retorno das suas contribuições.
Certeza de estar requerendo o benefício de maior valor financeiro possível, sem deixar dinheiro para trás.
Evita continuar vertendo contribuições caras desnecessariamente ao INSS que não fariam diferença na sua média.
Com documentos ajustados e CNIS corrigido, o processo administrativo transita e é aprovado muito mais rápido.
Você recebe um relatório ("Raio-X") documentado por escrito e explicado ponto a ponto pela advogada.
Pedido administrativo e acompanhamento judicial completo das modalidades de aposentadoria programada, especial por insalubridade/periculosidade e da pessoa com deficiência.
Atuação estratégica para concessão ou reversão de benefícios de auxílio-doença, auxílio-acidente e aposentadoria por invalidez, focada na auditoria prévia da documentação médica.
Assessoria completa para a concessão do benefício de prestação continuada (assistencial) de um salário mínimo para idosos acima de 65 anos ou PCD de baixa renda.
Averbação e retificação de vínculos em aberto, preenchimento de lacunas, unificação de dados, inclusão de sentenças trabalhistas e averbação de períodos rurais e militares.
Apoio no requerimento e defesa dos direitos de dependentes para concessão ágil de pensões familiares e salário-maternidade de trabalhadoras autônomas ou urbanas.
O INSS negou a sua aposentadoria ou auxílio? Nós fazemos o diagnóstico completo do indeferimento e atuamos de forma rápida com recursos ou ações judiciais sob medida.
O Direito Previdenciário não trata apenas de processos administrativos ou números numa planilha; trata-se da dignidade, tranquilidade e segurança financeira que você conquistou durante toda a sua vida laborativa.
Por isso, nossa atuação é baseada em rigor metodológico e em um atendimento empático, traduzindo as complexas regras legais em soluções claras e seguras para cada um dos nossos clientes, quer presencialmente em Florianópolis/SC, quer de modo online seguro em todo o Brasil.
Sólida trajetória profissional em assessoria jurídica e contencioso desde 2012.
Pós-Graduada em Direito Previdenciário e Pós-Graduada em Direito Público.
Estrutura operacional 100% digital e segura para clientes residentes em qualquer estado brasileiro.
Atuação em estrito alinhamento às diretrizes éticas e de privacidade da OAB e LGPD.
Processo claro, estruturado e planejado para a sua segurança de contratação.
O interessado entra em contato pelo nosso WhatsApp, e a nossa equipe realiza uma triagem inicial objetiva e rápida de identificação do tema e verificação de documentos.
Solicitamos a documentação (CNIS, Carteiras de Trabalho, PPPs). Fazemos a auditoria inicial para mapear todas as inconsistências e as regras que podem se aplicar.
Em consulta jurídica agendada (presencial ou online), a advogada analisa o histórico, realiza todos os cálculos precisos e desenha os caminhos recomendados para o seu benefício.
Após a definição da melhor estratégia e aprovação, preparamos o pedido e acompanhamos o processo administrativo no INSS de ponta a ponta com rigor total.
Preencha o formulário rápido abaixo para agilizarmos a sua triagem inicial. Seus dados serão enviados de forma segura direto para o nosso contato do WhatsApp.
No Regime Geral (INSS), em 2026, as idades progressivas exigidas sobem novamente. Na regra de transição da idade mínima progressiva, exige-se 59 anos e 6 meses para as mulheres e 64 anos e 6 meses para os homens. Já na regra por pontos, o somatório deve atingir 93 pontos para mulheres e 103 pontos para homens.
Indicadores como AVAL-PREV, PSC-MENOR ou PEXT indicam pendências documentais. Significa que há informações confusas ou incompletas no sistema do governo (como contribuições inferiores ao salário mínimo, falta de data de encerramento de contrato na carteira, ou carnês não liquidados corretamente). Esses períodos podem ser excluídos pelo governo se não houver acerto prévio.
Em 2026, a aposentadoria especial pode ser concedida sem a exigência de idade mínima, conforme decisão recente do Supremo Tribunal Federal (STF). Para ter direito ao benefício, o trabalhador deve comprovar 15, 20 ou 25 anos de exposição a agentes nocivos à saúde, de acordo com o grau de risco da atividade, além de cumprir a carência mínima de 180 contribuições. No entanto, o tempo especial antes da reforma (até 13/11/2019) ainda pode ser convertido em tempo comum com acréscimo de 40% (homens) ou 20% (mulheres).
Depende exclusivamente de cálculo técnico. O INSS cobra juros e multas pesadas por contribuições em atraso. Em muitos casos, o pagamento em atraso de períodos passados não é computado como tempo de carência ou não eleva a média do benefício. O Planejamento Previdenciário calcula se haverá real retorno sobre o investimento (ROI).